Organiser des activités interculcturelles et interreligieuses

Boîte à outils interculturelles et interreligieuses

Commission des questions d’actualité

Sedef Cankoçak

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La Charte des entreprises OXLO - Oslo

Bonnes pratiques Communication et campagnes "anti-rumeurs"

La Charte des entreprises OXLO a été lancée lors du forum mondial sur la mobilité tenu à Oslo en 2013, par Hallstein Bjercke, adjoint au maire en charge des affaires culturelles et du développement des entreprises. La Charte établit un forum et un réseau pour la collaboration entre la municipalité et le secteur des entreprises, conférant aux migrants une véritable visibilité en tant que ressources pour les entreprises et la croissance économique. La Charte et les séminaires de l’OXLO Breakfast Club sont ouverts à la participation des entreprises, des universités et des établissements d’enseignement supérieur, de la société civile et du secteur public. Les sociétés et tous ceux qui adhèrent à la Charte bénéficient d’un accès à des connaissances sur des questions diverses, dont le recrutement interculturel, la gestion de la diversité, les services d’accueil et un environnement de travail inclusif.